Zuständigkeiten / Hauptaufgaben Technische und kaufmännische Führung unseres Serviceteams Kundenbetreuung und Projekterstellung Motivation und Steuerung des Personals Qualifikationen / Anforderungen Ausgebildeter Kälteanlagenbauer bzw. Mechatroniker für Kältetechnik, vorzugsweise Meister- oder Technikerausbildung in der Kältetechnik ... Handeln sowie hoher Grad an Eigeninitiative Hohe Kommunikationsfähigkeit und starke Kunden- sowie Serviceorientierung Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Leistungen der Anstellung Wir bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld mit entsprechendem Gehalt, attraktiven Sozialleistungen und der eigenverantwortlichen Mitarbeit ...
... zu stellen. Und heute könnte der Tag ... Als fachlicher und disziplinarischer Leiter ... Hundert Versandmitarbeitern steuern und ... Kommissionierung und Verpackung) und ... und finden? Das wollen und können Sie. Dafür ... und bestmöglich beliefert werden? ... · Führen und motivieren der Mitarbeiter in Ihrem ... der vorhandenen Prozesse und Abläufe in ... und Kundenzufriedenheit. · Sicherstellen ... und eines lückenlosen Reportings für ein ... in einer ähnlichen Position z.B. in ... die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken. · ... zeichnet Sie aus. · Die Erstellung von ... gehört für Sie zur täglichen Arbeit ... unumgänglich ist. · Sie bringen sehr gute ... sind notwendig in unserem ... Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr ... aufgrund unseres Wachstums · Die ... für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen ... werden Schwerbehinderte bevorzugt ... sowie die EU-Rechtsvorschriften zum ... Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten ... durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.
... Schichtdienst: kein Schichtdienst PKW Führerschein erforderlich: ja Sonstiges: Sie sind als Einrichtungsleitung verantwortlich für folgende Tätigkeitsbereiche: Mitarbeiterführung, Organi-sation des laufenden Betriebes, inhaltliche Arbeiten, Außenvertretung, Finanzen und Hausbereich, Teilbereiche des sozialpädagogischen Dienstes. Teilhabe und Inklusion zu ermöglichen, sind wesentliche Bestandteile der pädagogischen Konzeption. Chancengleichheit und diskriminierungsfreies Handeln sind die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbungen bitte an: Förderstätten am Haberloh Frau Franziska Zoufal, Dipl.-Pädagogin Daschstr. 8, 91207 Lauf T: 09123 / 96 13 201
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