Wichtigste Eigenschaften
- Arbeitsort
- Stuttgart, Baden-Württemberg
- Unternehmen
- SLP Personalberatung GmbH
Allgemeine Beschreibung
Ihre Aufgaben:- Sie sind verantwortlich für die Planung, Steuerung und Kontrolle der Bereiche Produktionsplanung, Arbeitsvorbereitung und Produktion.
- Sie analysieren die Prozessabläufe und leiten daraus erforderliche Maßnahmen zur Optimierung ab.
- Sie sorgen für die Einhaltung von Lieferzeiten unter Berücksichtigung qualitativer und quantitativer Aspekte.
- Sie gewährleisten die Einhaltung sowohl der gesetzlichen als auch betrieblichen Vorschriften einschließlich der Vorgaben zur Arbeitssicherheit und entwickeln diese weiter.
- Sie überwachen die Ordnung und Sauberkeit innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs und stellen den sorgsamen Umgang mit Maschinen und Anlagen sicher.
- Sie führen ein Team von 35 Mitarbeitern.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit einer Weiterqualifizierung zum Industriemeister, Techniker oder ein Studium mit technischer Ausrichtung.
- Sie bringen sehr gutes technisches Verständnis sowie mehrjährige Erfahrungen aus Produktion und Produktionsplanung in einem mittelständischen Unternehmen mit.
- Sie haben fundierte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern gesammelt.
- Sie sind eine dynamische Persönlichkeit, die durch ihre Hands-on-Mentalität, verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln, überzeugt sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent und Engagement mitbringt.
- Sie können Andere für Ihre Ziele begeistern sowie gewinnen und überzeugen dabei durch Ihre Offenheit, Veränderungsbereitschaft und Durchsetzungsstärke.
- Sie besitzen gute Kenntnisse in gängigen ERP- und Produktionsplanungssystemen.
Haben Sie Spaß an direkter Kommunikation, der Mitgestaltung von Strukturen und Prozessen und legen Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima mit schnellen Entscheidungswegen? Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem international tätigen, mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien sowie Freiräumen für Gestaltung und Entwicklung.
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